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西昌学院2023年考核招聘博士人才

发布企业:北京高博中进信息技术有限公司 发布时间:2023-11-01 浏览:115次
企业信息
所在地区:北京市怀柔区单位行业:其他企业
招聘邮箱:xcxyrsc@126.com联系电话:0834-2580416
招聘时间:2023-12-31 00:00:00
公司简介:

  高校人才引进网(www.gxrcyj.com)隶属于北京高博中进信息技术有限公司,是面向全国发布高端人才引进、全国高等院校、事业单位、科研机构、医疗卫生、知名企业等就业信息的发布平台。自创办开始我们致力于信息发布的真实性、可靠性、精准性、广泛性。通过不懈的努力深受广大求职者和客户的信任。

职位信息
招聘职位 招聘专业 招聘对象
不限 不限 不限
任职要求:

 西昌学院2023年考核招聘博士人才

西昌学院位于美丽温润的四川省西昌市,是全国新建本科院校中唯一一所由教育部、国家民委与四川省人民政府共建的高校。为加快建设成特色鲜明、国内一流的高水平应用型大学,全面提升人才培养、科学研究、社会服务、文化传承创新、国际交流合作的整体水平,学校现公开考核招聘博士人才,有关事项公告如下:

一、招聘对象及范围

面向全国招聘2023930日前取得博士学位的毕业生,归国留学人员须持有国家教育部留学服务中心认证的学历、学位。原则上年龄要求为198311日及以后出生;具有高级职称、有博士后研究经历、有丰富实践经验或行业背景的博士,年龄可适当放宽。

二、招聘岗位、专业

本次招聘事业编制博士60名,非事业编制方式聘用10名。具体岗位、专业见《西昌学院2023年考核招聘博士需求一览表》(附件1)

三、引进待遇

(一)事业编制内引进待遇

除享受国家和四川省有关政策规定的基本工资、绩效、福利等待遇外,同时享受以下待遇:

1.引进费:根据其学术成果和科研综合能力等情况,安家费30-65万元(具体金额以合同约定为准),教学科研考核奖 20万元。特别优秀的可“一事一议”。

2.科研启动费:人文社会科学、艺术、体育类专业 15万元,理工科类专业 20万元;

3.学校支持申报“四川省支持高校高层次人才队伍建设奖励资金”,获得奖励资金的50%左右用于获奖博士的项目资助,50%左右用于科研平台建设。

4.住房或租房补贴:提供周转房一套(间),2年内免租金;如自主租房,一次性发放租房补贴2.4万元;

5.取得博士研究生学历和博士学位但未取得副高级专业技术职务的人员,试用期考核合格后,服务期内前三年享受所在单位七级专技岗的绩效工资。

6.按规定凭票报销来校面试和报到时的交通费。

(二)事业编制外引进待遇

采用年薪制、协议工资制,其待遇“一事一议”。

四、报名

1、报名时间:即日起至招满为止。

2、报名方式:应聘者填写《西昌学院高层次人才引进申请表》(附件2),如需解决配偶工作请填写《西昌学院高层次人才配偶入职申请表》(附件3),并将①报名表和申请表、②本科阶段学历和学位证书、硕士研究生阶段学历和学位证书、③博士研究生阶段学历和学位证书、④学历学位在线认证报告、⑤国外学历学位认证书(国外留学、访学生)、⑥学术成果、⑦教学科研荣誉证书等材料扫描后按照序号以压缩包形式发送至人事处招聘邮箱(xcxyrsc@126.com抄送邮箱gbhaojob@163.com,邮件标题注明:本人姓名+学位+毕业学校+所学专业+高校人才引进网),原件待确定考核时由应聘者本人携带至学校进行查验核实。

五、资格审查

1、资格初审:应聘者通过邮箱提交报名材料后,由人事处及专业相关的二级学院进行资格初审。

2、资格复审:资格初审合格者,按人事处通知时间、地点进行资格复审,资格复审应现场提交以下材料各一份:

1)《西昌学院高层次人才引进申请表》(附件2);

2)《西昌学院高层次人才配偶入职申请表》(附件3);

3)身份证原件和复印件(正反面);

4)学历学位证原件、学术成果原件、教学科研荣誉证书原件、学历学位在线认证报告、职称证书等。

5)在国(境)外取得学历学位的应聘者需提供国家教育部留学服务中心认证的学历学位认证书原件和复印件以及在线认证报告等;

6)其他材料(如职称证书、获奖证书、科研成果证明材料原件等)。

六、联系人及联系方式

1、联系人:焦老师:18280602233;向老师:18989240829

邮箱:xcxyrsc@126.com;办公室:0834-25804160834-2580116

2、地址:四川省凉山州西昌市学府路1号西昌学院人事处,邮编:615013

附件一:西昌学院2023年考核招聘博士需求一览表

附件二:西昌学院高层次人才引进申请表 (2)

附件三:西昌学院高层次人才配偶入职申请表 (2)

来源:高校人才引进网https://www.gxrcyj.com/zhaopin/xcxyzp/37887.html 

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